55.只要派出一位主要领导人以及一个管文化的一个管财务的一个管质量的人（指海尔兼并一个企业后，派出四位这样的干部，就能激活这个企业）。

 

56.优质高效

 

57.员工愿为企业的发展投入精力与时间，即使少一点属于自己的时间；

 

58.素质究竟是什么？是一种自我的约束能力。

 

59.专业专助，全新服务