为什么你们不请教师帮助你们一劳永逸地解决这种争论呢?

 

如何一劳永逸地解决社会保障问题，不再周而复始地发生危机，以及如何确保你们的付出能获得应有的回报。

 

对于企业文明，相对不能有一劳永逸地解决所有问题的思维，更不能敝帚自珍，谢绝改革与变更。

 

我们都应该活到老学到老，一劳永逸的思想是不对的。